Blog

09
Lis

Jak skutecznie prowadzić procesy rekrutacyjne? 7 uniwersalnych wskazówek

Napisane przez | · · | Blog | Brak komentarzy do Jak skutecznie prowadzić procesy rekrutacyjne? 7 uniwersalnych wskazówek

Nie ma dwóch firm, które podchodzą do rekrutacji w ten sam sposób. Ma to oczywiście sens – proces rekrutacyjny w branży IT różni się od tego w branży produkcyjnej. Każdy z odbiorców rekrutacji oczekuje czegoś zupełnie innego i co innego przekona go do pracy w konkretnej organizacji. Jest jednak kilka takich elementów, które są uniwersalne […]

Czytaj dalej
05
Sty

Dobry klimat na odpowiedzialność

Napisane przez | · · | Blog | Brak komentarzy do Dobry klimat na odpowiedzialność

Klimat na społeczną odpowiedzialność biznesu jest zawsze dobry, tym bardziej jeśli w otoczeniu wyczuwa się rosnące rozczarowanie związane z brakiem odpowiedzialności oraz gotowość młodych ludzi do angażowania się w rzeczy zmieniające świat na lepsze.               To już nie kwestia mody  CSR ( z ang. Corporate Social Responsibility czyli społeczna odpowiedzialność […]

Czytaj dalej
28
Cze

Jak budować reputację firmy w trakcie procesu rekrutacji

Napisane przez | · · | Blog | Brak komentarzy do Jak budować reputację firmy w trakcie procesu rekrutacji

Dużo mówi się ostatnio o tym, żeby wizerunek pracodawcy budować w sposób spójny, przemyślany, wynikający z dobrze określonego EVP (Employee Value Proposition). Nie każdy jednak pamięta, że budowa tego wizerunku zaczyna się od kuchni… a dokładniej już od recepcji.    

Czytaj dalej
09
Maj

O snuciu employer brandingowej opowieści, czyli ile warta jest Twoja EBowa moneta?

Napisane przez | · · | Blog | 2 komentarze do O snuciu employer brandingowej opowieści, czyli ile warta jest Twoja EBowa moneta?

Dziś pytanie o dwie strony EBowej monety i tym samym o EBowe fundamenty – gdzie i kiedy zaczyna się employer branding? Jak z sukcesem komunikować markę pracodawcy i jaką miarą ten sukces mierzyć?

Czytaj dalej