Katarzyna Mazur
Stanowisko
Dyrektor Personalny
Firma
QFG SP. Z O.O.
Staż pracy w HR
6 lat
Dlaczego wybrałaś HR?
Doświadczyłam, że kluczem do rozwoju i sukcesu w biznesie są ludzie. Mądrze prowadzony HR to budowniczy mostu na gruncie organizacji, który pomaga pracownikom zmierzać w kierunku realizacji strategii biznesowej zarządu. Poza wsparciem, HR to katalizator rozwoju biznesu.
Ulubione zagadnienie HR, „konik” HRowy
Zagadnienia twardego HR, etyka w biznesie.
W jakich tematach czujesz się autorytetem?
Kadry, płace, problematyka oskładkowania i opodatkowania przychodów z pracy, implementacja standardów etycznych w organizacji, audyty etyczne.
Motto zawodowe/życiowe
Rozpocznij tam, gdzie jesteś. Wykorzystaj to, co masz. Zrób to, co możesz – Artur Ashe.
Jakie wartości prezentujesz, wyznajesz?
Rodzina, Praca, Rozwój.
Co Cię w życiu kręci?
Inspirujący ludzie, możliwość kształtowania otaczającej rzeczywistości.
Doświadczenie w działaniach pro publico bono
Księgowość dla małych firm, rozliczenia podatkowe dla potrzebujących.