zdjecie

Wojciech Górnisiewicz

Stanowisko

HR Manager Eastern Europe

Firma

Travelport Poland Sp. z o.o.

Staż pracy w HR

10 lat

Dlaczego wybrałaś HR?

To niestety nie był świadomy efekt planu rozwojowego, trafiłem do HR drogą eliminacji innych możliwości, po paru latach pracy dochodzę do wniosku, że wybór był trafny! Głównie z powodu dynamizmu pracy i możliwości pracy w różnych strukturach i branżach.

Ulubione zagadnienie HR, „konik” HRowy

Rola HR w pracy z najmłodszymi pokoleniami, zmiana wartości i zwyczajów w kulturze organizacyjnej.

W jakich tematach czujesz się autorytetem?

Business partnering, wynagrodzenia i benefity, komunikacja wewnętrzna.

Motto zawodowe/życiowe

Work hard, play hard.

Jakie wartości prezentujesz, wyznajesz?

Równość, szczerość, szacunek.

Co Cię w życiu kręci?

Mój pies, podróże, jedzenie, poznawanie kultur, w całej szerokości tego słowa.