Liderze, po co nam zaufanie? Może zadałeś sobie kiedyś to pytanie i nie miałeś problemu z odpowiedzi, a może wręcz przeciwnie – trudno Ci było ją znaleźć? Cytując Murakamiego „Na tym świecie nie ma nic równie trudnego do zdobycia i równie łatwego do...
Gdy odświeżałam listę kluczowych kompetencji liderskich zaciekawiło mnie, co dziś się o nich mówi. Zaczęłam przeglądać różnego rodzaju publikacje na ten temat. Gdy trafiłam na opis: „kompetencje twarde to te, które można zmierzyć, a miękkie to takie, których zmierzyć...
Czy w etyce kompromis jest możliwy? Jakie tzw. stres testy czekają nas w najbliższej przyszłości? Jak zdefiniować kod etyczny dla osób z HR i czy jest on w ogóle potrzebny? Między innymi na te pytania próbowaliśmy znaleźć odpowiedzi podczas debaty etycznej, która...
„Nowa rzeczywistość” (jako efekt pandemii, lockdown’ów itp) – ostatnio dość często, w przestrzeni publicznej, słychać te słowa. Czy to „nowe” wymaga nowatorskiego podejścia i nowych zasad, także etycznych? To jedno z pytań, które...
Zapraszamy na pierwszy odcinek nowego, drugiego, sezonu rozmów na tematy ważne dla ludzi biznesu, liderów i HR. Tym razem goście #HRInsight dzielili się swoim doświadczeniami na temat mentoringu. Dowiedź się na czym polega dobry, czyli skuteczny mentoring? Jak powinna...
